3月6日上午，药学院召开2018年务虚工作会议，药学院领导班子，六系两中心主任、副主任，各党支部书记，各办公室主任参加会议。会议由药学院党委书记吴达武主持。

吴达武在总结中充分肯定了本次会议效果，对各系主任的汇报表示嘉许，同时针对大家提出的意见建议，代表学院班子积极回应和表态：进一步改进作风，勤下基层，着力解决实际问题；对青年教师的培养、学术团队的打造等要认真谋划，抓落实；解决资源条件不足和资源共享程度不高的问题，提高资源的利用度；学院制定自主分配绩效考核相关规定，针对不同岗位、不同工作予以充分考虑，调动教职工积极性；学院会议室统筹使用，努力解决各系办公室、实验室改造问题；关于细胞室和其他科研、实验设备维护费用，将积极向学校争取。

药学院院长桂双英对各系主任会前的充分准备表示肯定，指出我们要努力做到工作效率最大化、资源利用最大化，进一步抓好院系所合一的内涵建设，广泛调动教职工的工作积极性。希望各系主任、副主任能有责任担当，加强开创性思考，为药学院长期发展出谋划策；为本系的教师、优秀人才做好服务工作；为搭建平台走向全国、走向国际，开拓眼界，带动发展；对药学院发展多建言献策，及时反应和解决问题。同时希望各位办公室的秘书能做好服务工作，做好分管领导的助手，在工作中每个人得到成长和发展。

药学院党委副书记金晓琴表示学生工作层面本年度将进一步加强辅导员与任课教师之间的沟通交流，促进全员育人。学院副院长韩岚就本科审核性评估、国家自然基金申报等有关工作提出明确要求。

与会人员科学规划2018年工作，通过PPT汇报、自由讨论等形式，分析形势、审视现状、剖析问题、建言献策、谋划思路、凝练方案、形成共识，为全面贯彻落实党的十九大精神、推动2018年学院工作迈上新台阶做好了思想铺垫，制定了行动指南。（黄伟军/文图）